Как получить алименты с серой зарплаты? Алименты и "белые" зарплаты

Удобство этого способа в том, что родители мирно между собой договариваются об условиях выплат и о том, какой размер алиментов установить.

Родители предусматривают, как будут платить алименты с зарплаты. Это может быть банковский перевод или передача денег из рук в руки. Главное, чтобы было документальное подтверждение перечисления алиментов . Для этого можно использовать чеки, расписки и т.п.

Нельзя забывать, что соглашение - это обязательный для исполнения документ и в случае уклонения от исполнения обязательств, взыскание средств могут сделать принудительным.

Существуют случаи, когда муж выплачивает алименты полностью добровольно, даже без составления соглашения, но это редкое исключение из правил.

Можно ли перечислять алименты не жене, а на личный счет ребенка?

Да, такая возможность существует, если она оговорена в соглашении.

Как платить по решению суда

Когда гражданин не хочет платить добровольно и не удается достичь соглашения, то назначается судебное разбирательство, после которого алименты начисляются по решению суда. В начале решение суда отправляется гражданину с предложением выплачивать нужную сумму добровольно. Если гражданин не отвечает на предложение, то документы отправляют по месту работы с целью вычесть положенные средства из дохода.

В этом случае гражданину не придется самостоятельно рассчитывать алименты. За него все сделает бухгалтерия организации, в которой он работает. Бухгалтерия занимается расчетом алиментов, контролирует перечисление алиментов, их получение и хранит ведомости о сделанных переводах. При необходимости сможет предоставить их суду, если возникнет спор.

Какая часть от зарплаты становится алиментами

Законом приняты следующие размеры алиментов:

25% от зарплаты идет на алименты на одного ребенка ;
33% от зарплаты платят за алименты на двоих детей;
50% от зарплаты составляют алименты на троих и более детей.

Эти доли могут изменяться судом в большую или меньшую сторону в зависимости от финансового положения каждого из родителей.

Как выплачиваются алименты

Отчисления снимаются практически со всех официальных видов доходов родителя. За исключением:

выходного пособия – пособие, получаемое при увольнении;
компенсации получаемой за питание в лечебных учреждениях;
компенсации за проезд;
компенсации средств, потраченных на приобретение нового рабочего инструмента, взамен испортившегося;
финансовой помощи в результате стихийного бедствия, кражей или порчей имущества, профессиональной травмы;
пособия на новорожденного, компенсации средств на похороны близкого родственника.

Существуют ограничения по снятию отчислений. Сколько процентов удерживают с зарплаты на алименты и с какой части доходов? В случае, когда на человека приходит несколько исполнительных листов, с него может быть удержано максимум 70% дохода.

С дохода гражданина нужно удержать алименты по двум исполнительным листам :

33% на двоих детей от первого брака;
5000 рублей фиксированных отчислений на содержание второй жены.

Если доход гражданина после уплаты НДФЛ составил 10000 рублей, то с него положено удержать 3333+5000=8333 рубля. Максимальный размер удержания алиментов из заработной платы с 10000 составляет 7000 рублей. В этой ситуации сумма делится пропорционально между двумя женами. Выплата первой жене алиментов на двух детей составит 2800 рублей, а второй жене 4200 рублей. Недостающая сумма 1333 рубля становится задолженностью. Когда доходы гражданина позволят расплачиваться полностью по обязательствам, то с этих доходов начнут вычитать и накопленную задолженность.

Если по месту работы поступают другие исполнительные листы, например, административные штрафы, то в первую очередь удерживаются отчисления на ребенка. Если нужно удерживать средства в пользу детей от нескольких браков, то это делается одновременно, независимо от того по какому ребенку решение пришло раньше.

Срок перечисления, как правило, равняется один раз в месяц, после всех налоговых вычетов по вновь начисленной зарплате.

Что делать если официальная зарплата маленькая

Могут ли отчисления быть больше зарплаты?

В случае, когда гражданин получает доход в конверте при этом официальная зарплата минимальная, если родители не смогли достичь соглашения на приемлемую сумму компенсации, то, к сожалению, по закону отчисления вычитаются из официальных доходов. Единственным выходом из такой ситуации может стать обращение матери в суд, где она представит доказательства более высокого дохода у своего бывшего мужа. Если доказательства будут неоспоримы, то суд сможет назначить фиксированную сумму отчислений. Взыскать алименты при неофициальной зарплате бывает довольно проблематично.

Как узнать зарплату бывшего мужа

Чтобы узнать официальный доход мужа, можно обратиться к судебным приставам, которые сделают запрос в Пенсионный Фонд и Налоговую службу. Узнать неофициальную зарплату мужа практически невозможно. Если у мужа есть задолженность по отчислениям, то можно написать заявление в отдел судебных приставов, тогда возможно они проверят документы по месту работы и опросят коллег.

Самым оптимальным вариантом в случае с «серой зарплатой» является мирное соглашение, без доказательств суд ничем не сможет помочь в данной ситуации.

Могут ли быть алименты ниже прожиточного минимума

По закону у таких отчислений нет минимального порога. Поэтому нет никакого смысла сравнивать их с прожиточным минимумом. Каждая ситуация индивидуальна и суд рассчитывает алименты с зарплаты исходя из материального положения каждого из родителей. Кроме того, содержания ребенка - это обязанность каждого из родителей, поэтому в принципе плательщику достаточно обеспечить его половиной прожиточного минимума.

Даже на эту сумму алименты превышают редко. Половина прожиточного минимума в зависимости от региона равна примерно 3500 рублям. Минимальны размер оплаты труда, с 1 июля этого года составит 7800 рублей. Отчисления на одного ребенка с минимальной зарплаты равняются всего 1950 рублей.

Даже при назначении фиксированной суммы судом она может быть значительно ниже. Суд обязан учесть интересы не только ребенка, но и плательщика, у которого может быть новая семья и дети, средств, на содержание которых суд просто не имеет права лишить человека.

Как начислить алименты с двух зарплат

Когда человек работает на двух и более работах все его доходы подлежат вычету отчислений в пользу ребенка. В тех же размерах, что и с одной зарплаты, но естественно второй доход должен быть официально подтвержден.

Судом обычно выдается один исполнительный лист, но в этом случае суд сделает дополнительный лист, от родителей лишь требуется сообщить точные данные о втором месте работы.

Налог на алименты

В ходе расчета выплаты, выделяемой одним из родителей на содержание детей, живущих отдельно, еще до определения положенной детям суммы происходит вычет подоходного налога со всей зарплаты родителя, и выплачиваются другие положенные отчисления.

Это значит, что сама суть выплат на детей не подразумевает наложения на них налогов. Плательщик уже заплатил все налоги со своего дохода, а для получателя эти финансы являются не доходом, а помощью. Могут ли такие средства облагаться налогом? Конечно, нет.

Для сравнения можно привести пример, когда жена не работает и пользуется средствами работающего супруга. Ситуации, довольно, близкие по своей сути.

Через сколько дней после зарплаты приходят алименты

Как платятся алименты на ребенка ? Организации в обязательном порядке платят алименты получателям в трехдневный срок, начинающийся в день выдачи зарплаты. Если отчисления отправляются почтовым переводом, то расходы на перевод также считаются из дохода гражданина. Приход средств на карточку или переводом, уже не полностью зависит от работодателя. Главное, чтобы их отправили в трехдневный срок, дальнейшая скорость появления начисленной суммы зависит от банка или почты.

Стоит знать, что выплаты на детей являются первоочередными. Если у организации есть проблемы с деньгами, то законопослушными фирмами в первую очередь оплачены будут алименты.

Неустойка за алименты

Когда гражданин не соблюдает обязательства по уплате выплат на детей, вторая сторона имеет право обратиться в суд с требованием долга и неустойки, по платежам, которые не отчисляли.

Как рассчитывается неустойка по алиментам ? Ее рассчитывают исходя из 0,5% от за каждый просроченный день. Счет просроченных дней ведется с первого числа месяца, следующего за месяцем, когда выплачивают последний раз отчисление на детей. При добровольном соглашении сумма неустойки может быть больше.

Иск подается в мировой суд по месту жительства должника. Стоимость иска зависит от того, какие суммы планируется взыскать.

Алименты, исходя из общего правила, рассчитываются в долях от доходов. Но практика черных и серых зарплат в стране процветает. Поэтому актуальным остается и будет оставаться еще, наверное, на протяжении долгого времени вопрос: как получить алименты с черной зарплаты?

Выплаты с зарплаты в «конверте»

Вариантов несколько. Можно:

попытаться обратить взыскание на имущество бывшего супруга;
постараться подтвердить наличие заработка и установить его размер;
изменить способ исполнения обязательства, обратившись в суд.

Нужно знать, что умышленное уклонение от уплаты средств на содержание сына или дочери – это уголовное преступление. Лучше платить, чем сидеть в тюрьме.

Удовлетворение требований за счет имущества

Если имеет место черная зарплата, долг по алиментам накопился достаточно серьезный, то нужно выяснить, обладает ли должник каким-либо ценным имуществом. Судебные приставы способны это узнать. Они могут сделать запросы:

в ГИБДД;
в Росреестр;
в банковские организации.

Если задолженность велика, то вполне допустимо арестовать квартиру или автомобиль. Такое имущество закон допускает реализовывать на торгах, средства же от его продажи идут на погашение долга.

Есть в данном процессе некоторые особенности:

Нельзя арестовать и продать на торгах единственное жилье и некоторые другие вещи. Например, рабочие инструменты, стоимость которых не превышает 10 тысяч рублей.
Арестовано может быть имущество, стоимость которого соразмерна задолженности. То есть при долге в 20 тысяч рублей нельзя наложить арест на автомобиль, стоимостью 700 тысяч.
Реализация имущества на торгах происходит по очень низкой цене. Поэтому должнику есть смысл продать все возможное самостоятельно.

В случае, когда деньги хочется получить быстро, получать их регулярно, то лучше постараться узнать зарплату мужа, доказать, что она существует.

Как узнать доход бывшего мужа для получения алиментов?

Как узнать зарплату бывшего супруга в целях начисления алиментов? Здесь нужно обратиться к юридической практике, выявить способы, которыми пользовались те или иные юристы, решая подобные проблемы.

К сожалению, алименты с неофициальной зарплаты взыскиваются не так часто по той причине, что размер дохода чрезвычайно сложно подтвердить документально.

Рассмотрим некоторые варианты того, как можно проверить доходы, доказать, что они есть:

Можно провести беседу с работодателем неплательщика. Объяснить ему, что ребенок нуждается в деньгах. Пригрозить инициацией налоговых проверок. Возможно, что такой способ выявления дохода подействует. Зарплата станет белой. Впрочем, гарантий нет. Работодатели тоже не хотят брать на себя дополнительную финансовую нагрузку, связанную с выплатой НДФЛ, поэтому желания осуществлять легализацию зарплаты у них, как правило, не бывает. Это системная проблема, которая касается не только вопросов взыскания алиментных платежей.
Можно попытаться взыскать алименты с неофициального дохода, подтвердив его наличие косвенными доказательствами. Например, можно попробовать установить логическую связь с уровнем расходов должника. Очевидно, что человек, который не получает деньги, не занимается трудовой деятельностью – просто не может совершать серьезные покупки. Впрочем, на такие доводы найдутся контраргументы. Должник может сказать, что заключил договор займа и осуществляет покупки на заемные средства, которые не являются доходом.

В общем, вопрос о том, как доказать получение дохода, проверить его размер – остается открытым. В каждом конкретном случае желательно обращаться к юристу, который будет исходить из фактических обстоятельств ситуации.

Твердая сумма алиментов

Как еще взыскать алименты с черной зарплаты? Если изначально известно, что потенциальный плательщик средств получает черную зарплату, официального дохода у него нет, то есть смысл просит суд взыскивать алименты в твердой денежной сумме, не привязанной к уровню доходов, пропорциональной прожиточному минимуму, установленному в стране или регионе.

Данный способ имеет свои плюсы и минусы. Основной плюс заключается в том, что отец станет платить деньги регулярно. Минус: суд может определить размер выплат минимальным. Например, ½ прожиточного минимума. Формально, это вполне справедливо, потому что:

плательщик средств не работает;
нужно, чтобы, помимо ребенка, он мог и сам себя содержать;
обязанность по удовлетворению потребностей несовершеннолетнего лежит на обоих родителях.

Истцу по делу, чтобы добиться присуждения существенного размера выплат, нужно:

Доказать, что финансовые потребности сына или дочери довольно велики. Очень важно обосновать, что, когда стороны дела проживали в браке, на ребенка тратилась какая-то значительная сумма денег.
Доказать, что у ответчика, несмотря на то, что у него нет официальной зарплаты, есть средства к существованию. Возможно, удастся выявить дополнительные источники получения средств.

Что делать, если решение по алиментам вынесено. Определено, что средства должны взыскиваться в долях от дохода? Изменить порядок исполнения судебного акта можно. Но для этого должны иметься и основания. Например, изменение положения сторон. Скажем, мама получала хорошую зарплату и была согласна на то, что отец не будет выплачивать средств, а задолженность по алиментам будет накапливаться. Ситуация изменилась: доход матери резко снизился, теперь ребенок нуждается в получении денег от папы регулярно. Суд, установив, что требование обоснованное, может изменить порядок взыскания.

Это все, что касается черной зарплаты. Но есть такое понятие, как серая зарплата, когда часть денег, например, какой-то оклад, выплачивается официально, а большая половина зарплаты – «в конверте».

Взыскание с полуофициального дохода

Алименты с серой зарплаты получить и проще, и сложнее, одновременно. С одной стороны, не составит труда. Алименты с белой зарплаты, то есть с официальной её части, удерживаются на основании исполнительного листа. Неофициальная же часть не подтверждается документально, поэтому не берется в расчет. С другой стороны, нельзя использовать в целях начисления задолженности размер средней зарплаты по стране.

Например, человек получает серую зарплату: по документам – 10000 рублей, по факту – 30000 рублей. Так бывает часто. Алименты в долях удерживаются с белой части. На одного ребенка сумма их будет составлять 2500 рублей, а не 7500, как это было бы с 30000.

Но заставить выделять долю с 30000 рублей плательщика средств можно только, если серая часть дохода будет подтверждена документами или иными доказательствами. Как выявить доход в полном объеме – об этом шла речь выше.

Если взысканных с белой части зарплаты денег явно будет недостаточно для удовлетворения всех потребностей несовершеннолетнего, поддержания его привычного уровня жизни, то есть смысл просить установления алиментных платежей в фиксированной сумме. Тогда, например, отец сына или дочери будет платить не 2500 рублей в месяц, а, скажем, 5000 рублей. Это тоже не очень много, но больше, чем 25% от дохода.

Таким образом, вариантов выхода из обозначенной ситуации несколько. Какой из них выбрать – зависит от конкретной ситуации. Поэтому, прежде чем решать проблему, нужно проконсультироваться с юристом, который разработает оптимальный план действий.

Взыскать алименты с зарплаты в конверте — задача очень актуальная (по статистике средний размер алиментов в России около 2 тыс. рублей, а значит алименты если и платятся, то явно не со всех доходов должника), но при этом не очень простая. Попробуем разобраться, и дать некоторые рекомендации взыскателям алиментов в случае, если заработную плату должник получает частично или полностью в конверте.

Первый случай — это получение заработной платы полностью в конверте. Алиментщик таким образом работает где-то без оформления на работу, то есть без заключения трудового договора, издания приказа о приеме на работу, записи в трудовую книжку и т.п. К сожалению, сегодня в России это отнюдь не редкая ситуация. Очень распространены ситуации работы «не официально», разные «колымы» и т.д. Как это не парадоксально, но как раз полное сокрытие заработка и дохода — это для взыскателя ситуация не самая сложная. В этом случае нужно обращаться к приставу и требовать расчета задолженности по алиментам. Законом предусмотрен механизм такого расчета, исходя из средней заработной платы по Российской Федерации. На сегодня это сумма порядка 35 000 рублей. Исходя из такого «предполагаемого» заработка пристав рассчитывает размер задолженности по алиментам. И до тех пор, пока у должника не появится официальный заработок, алименты будут начисляться исходя их средней зарплаты по России. Конечно, если речь идет о должниках-маргиналах, у которых нет никакого имущества, на которое могло бы быть обращено взыскание, то взыскатель вряд ли получит реальные деньги. Однако от растущего долга должник никуда не денется, и рано или поздно, если он устроится на официальную работу, то у него из зарплаты будут высчитывать деньги до погашения задолженности. При этом в отношении должника может быть возбуждено уголовное дело об уклонении от уплаты алиментов, и в конце-концов нерадивого родителя можно будет лишить родительских прав. Хотя и после лишения родительских прав обязанность платить алименты и погасить задолженность по ним никуда не исчезает.

Гораздо сложней для взыскателя представляется второй случай взыскания алиментов с зарплаты в конверте — когда работнику выплачивается заработная плата частично официальная или «белая», но большая часть денег платится «в черную». Ни для кого не секрет, что работодатели идут на такие «схемы» для того, чтобы снизить налоговую нагрузку на бизнес. С одной стороны, предпринимателей можно понять, ведь если у тебя работает работник с официальной зарплатой в 100 000 рублей, то еще почти 50 000 рублей нужно заплатить государству в виде НДФЛ и страховых взносов во внебюджетные фонды. И это не считая других налогов: ЕНВД, УСН, налога на имущество, транспортного налога, акцизов и т.п. Именно по этой причине редко какой предприниматель готов платить такие заработные платы официально. В результате страдают не только бюджеты всех уровней, но и обычные граждане — взыскатели алиментов. Какие же существуют механизмы борьбы с данной ситуацией?

Самый простой и действенный инструмент для взыскателя в данной ситуации — это обращение в суд с заявлением об установлении алиментов в твердой денежной сумме. Для этого необходимо доказать, что у плательщика алиментов заработок носит непостоянный, нерегулярный характер, или что взыскание алиментов в долевом отношении к заработку и (или) иному доходу родителя невозможно, затруднительно или существенно нарушает интересы одной из сторон. Если у алиментщика официальная зарплата составляет размер, близкий к МРОТ (7500 рублей), то в суде можно доказать, что это не весь заработок должника. Во-первых, за вычетом алиментов, у должника останется с зарплаты менее 6000 рублей. Возникнет вопрос, как должник живет на данную сумму, если прожиточный минимум составляет около 9500 рублей на взрослого человека (в Омской области). Кроме того, у должника может быть автомобиль, квартира и т.п. Одни только коммунальные платежи в таком случае будут съедать большую часть зарплаты. Также можно запросить через суд информацию о кредитах должника в банках. Как правило, туда люди представляют справки с работы, где указывается их реальная заработная плата. Главный недостаток установления алиментов в твердой денежной сумме — это возможный размер этой самой твердой денежной суммы. Суды устанавливают ее в кратном размере к прожиточному минимуму. На ребенка он составляет в разных регионах разную сумму (в Омске примерно 8500 рублей). И кратный размер, как правило, не означает двух- или трехкратный. Обычно это 0.5 — 0.8 прожиточного минимума. Этот размер определяется судьей в каждом случае индивидуально и многое зависит от взыскателя, насколько он сможет доказать необходимый уровень трат на ребенка, которые он производит. Однако, рассчитывать на суммы сильно выше, чем один прожиточный минимум, взыскателям не стоит. В этом плане возможно, что взыскание 25% со скрываемых доходов должника для взыскателя будет гораздо выгоднее. К примеру, если у должника скрываемая зарплата составляет 60 000 рублей, то размер алиментов должен быть 15 000 рублей.

Возникает вопрос — как взыскать с должника алименты со скрываемой зарплаты? К сожалению, однозначной и широкой судебной практики в данной ситуации не существует. Есть некоторый административный механизм, утвержденный ведомственными актами ФССП РФ. Так, согласно данным актам, судебный пристав-исполнитель обязан регулярно проверять (1 раз в год) бухгалтерии организаций, в которых работают алиментщики, на предмет правильности исчисления и удержания алиментов. Как правило приставы этого не делают. В принципе взыскатель может сам обратиться с соответствующим заявлением в отдел судебных приставов и попросить провести проверку бухгалтерии предприятия, на котором работает должник, и которое платит зарплату в конвертах. Пристав в таком случае обязан будет выйти на проверку. Вполне вероятно, что на этой проверке пристав ничего не найдет, то есть не найдет «черную бухгалтерию», где будут отражены реальные зарплаты работников. Возможно, что такой бухгалтерии вообще нет, потому что зарплату из своего кармана платит хозяин предприятия (директор). Однако, согласно тем же ведомственным актам ФССП РФ, пристав обязан, если установит факт выплаты заработной платы ниже среднеотраслевого уровня (согласно данным статистики по зарплатам в той или иной сфере), отправить материалы в налоговую службу для проведения проверки по факту нарушения законодательства о налогах. Однако что должно происходить далее — нигде в документах ФССП РФ не написано. Ну то есть нашел пристав факты выплаты чрезвычайно низкой зарплаты (а среднеотраслевые зарплаты почти всегда намного выше, чем минимальный размер оплаты труда), направил эти данные в ИФНС, а что должно быть дальше — не понятно. По логике вещей, дальше должна последовать выездная налоговая проверка предприятия. По результатам проверки, возможно будут доначислены налоги, пени и штрафы для налогоплательщика-предприятия. Однако что от этого будет взыскателю? Очень маловероятно, что совместные проверки приставов и налоговой позволят установить реальные зарплаты на предприятии. Если это произойдет, то конечно же пристав должен будет исчислить размер задолженности по алиментам исходя из реальных доходов должника. Но если этого не произойдет, что более вероятно? Думается, что в данном случае существует пробел в законодательстве. Желательно урегулировать этот вопрос на уровне Семейного кодекса РФ или Закона об исполнительном производстве. В принципе можно откорректировать проблему и с помощью судебной практики, для чего необходимо пробовать эту практику для начала сформировать (то есть обращаться в суд с соответствующими заявлениями). К примеру, попробовать установить в судебном порядке размер задолженности по алиментам исходя из средней зарплаты по стране. Ведь если человек полностью не платит алименты и полностью скрывает свои доходы, то такая возможность законом предусмотрена. В свою очередь частичное сокрытие доходов также влечет неуплату алиментов. Задолженность можно было бы рассчитать за вычетом уже уплаченных сумм.

07.11.2013

Что делать если у плательщика алиментов маленький оклад, а остальную часть платят неофициально?

При взыскании алиментов на ребенка матери часто сталкиваются с ситуацией когда должник получает низкий оклад и дополнительную неофициальную часть которую невозможно доказать в суде. Как поступить в таком случае, чтобы соблюсти интересы несовершеннолетнего?

Следует обратиться к статье 83 и воспользоваться возможностью взыскания алиментов в твердой денежной сумме. Для взыскания алиментов в твердой денежной сумме обязательно указать её эквивалент в МРОТ для индексации платежей в будущем. Самостоятельно составить исковое заявление на алименты не просто, если вы до этого не сталкивались с такими ситуациями, в таком случае более эффективно будет чтобы это сделал опытный юрист по семейному праву .

Такие иски в соответствии с Гражданским-Процессуальным кодексом рассматривает мировой судья. Обосновать твердую денежную сумму лучше всего прошедшими периодами затрат на ребенка, при этом необходимо доказать необходимость этих расходов и подтвердить покупки чеками. Лучше всего для этого подходят расходы на медицинские услуги и лекарства, которые потребовались для ребенка, образование и дополнительные развивающие занятия, ежегодный отпуск, одежда и т.д. Перечень расходов оценивается судьей, поэтому надо быть готовым к тому, что не все расходы будут признаны обязательными.

Случай из практики: когда ребенку был приобретен ноутбук компании Apple расходы на него не были признаны обязательными, так как для выполнения школьных заданий подходит и бюджетный ноутбук другой фирмы который стоит гораздо дешевле.

Компания Семейный юрист постоянно занимается такими процессами и мы хотели бы обратить ваше внимание на одно из судебных дел которое было рассмотрено в мировом суде Выборгского района Санкт-Петербурга. Ответчик имел стабильную заработную плату, которая составляла 4500 рублей ежемесячно, данный доход подтверждался трудовым договором и справкой 2 НДФЛ. Истица мать их общей дочери обратилась в суд с иском о взыскании алиментов в твердой денежной сумме, представила доказательства затрат на ребенка и требовала 13800 рублей ежемесячно. После длительного разбирательства её иск был частично удовлетворен, судья назначила к выплате ежемесячно 2 МРОТ, что на момент вынесения решения составляло (4330*2) 8660 рублей. Данное решение мирового судьи было обжаловано ответчиком в Выборгском районном суде Санкт-Петербурга, однако судья Медведева рассмотрев жалобу стороны оставила решение без изменений.

Ниже вы можете ознакомиться с решением мирового судьи судебного участка №25 Выборгского района Санкт-Петербурга.

Казалось бы, какая связь может быть между заработной платой "в конверте" и алиментами, и почему это опасно, прежде всего, для бухгалтера? Если в компании работает человек, который сознательно за счет "серой" зарплаты занижает сумму алиментов, это может привлечь к фирме проверяющих.

На каком основании?

Взимать алименты и перечислять их получателю – это обязанность бухгалтера компании. Удержание средств производится на основании разных документов. Таковыми могут быть: нотариально удостоверенное соглашение об уплате денег или же исполнительный лист (или судебный приказ).

К сожалению, родителей, которые добровольно уплачивают алименты, не так много. Поэтому если бухгалтеру предстоит удерживать деньги с сотрудника, которому не удалось договориться о размере содержания ребенка, то, скорее всего, именно на основании исполнительного листа и нужно будет взыскать средства в пользу ребенка. Не стоит пугаться названия «исполнительный лист». Это документ, выданный судом, в котором указана причина и размер удержаний. Его подписывает судья, а заверяется документ гербовой печатью. Имейте в виду, деньги из зарплаты на основании исполнительного листа организация удерживает без разрешения работника. При увольнении этого сотрудника на бумаге нужно будет сделать отметки обо всех удержанных суммах и оставшемся долге, и заверить их печатью фирмы.

Пренебрегать обязанностью по пересчету выплат не стоит. Ведь приставы следят за размером прожиточного минимума и индексируют алименты, которые установлены в твердой денежной сумме. Поэтому они могут в любой момент проверить, делает ли это компания.

Отмечу одно обстоятельство, которое, порой, «на руку» родителю, не желающему платить деньги своему ребенку. Я говорю о «серых» зарплатах, которые все еще так распространены в стране. Ведь удержания в счет алиментов осуществляются только с «белого» дохода. А в итоге страдают дети, на содержание которых «заботливые» отцы выплачивают сущие копейки.

Могут проверить?

Если бухгалтеру раньше не доводилось удерживать детские деньги, то перед «первым шагом» нужно разобраться в алгоритме действий, применяя все вышеназванные правила. По закону судебный пристав-исполнитель по заявлению взыскателя либо по собственной инициативе имеет право проводить у работодателя проверку правильности удержания и перечисления денежных средств по исполнительным листам в отношении работающих в компании должников. То есть, например, если бывшая супруга сотрудника заподозрит, что должник скрывает свои доходы (а эта ситуация встречается сплошь и рядом), то она может пойти к приставу и написать соответствующее заявление. В этом случае компании не избежать ревизии.

Отмечу, что как только судебный пристав-исполнитель направил в организацию постановление об удержании из заработной платы и иных доходов должника алиментов, фирму включают в реестр организаций, который ведется в структурных подразделениях территориальных органов ФССП России. Это я говорю для того, чтобы объяснить, что приставы за компаниями «следят». И прийти с проверкой для них не составляет никакого труда. Возможно, это еще один повод в пользу того, чтобы выплачивать сотрудникам белую зарплату? Ведь если работник выплачивает алименты с 10 000 рублей (с белой части дохода), а фактически получает 100 000 рублей, то это, несомненно, ущемляет права ребенка и недовольная супруга, узнав об этом, обязательно инициирует контрольное мероприятие. И тогда фирме не избежать наказания. Все это еще раз свидетельствует, что пора «выходить из тени» и отражать реальные доходы персонала.

Если бывшая супруга сотрудника заподозрит, что должник скрывает свои доходы, а эта ситуация встречается сплошь и рядом в виду массового распространения «конвертных» зарплат, то она может пойти к приставу и написать соответствующее заявление. В этом случае компании не избежать ревизии.

Не забывайте, пристав может прийти с проверкой по собственной инициативе. Такие контрольные мероприятия по оконченным и неоконченным (при наличии задолженности) исполнительным производствам о взыскании алиментов проводится не реже одного раза в течение года. Кроме того, проверки организации не избежать, если она не представит информацию по требованию судебного пристава, которое он направляет одновременно с копией исполнительного документа и постановлением об обращении взыскания на заработную плату и иные доходы родителя. То есть ревизия «нагрянет», и в том случае, если фирма не сообщит данные, например, о размере заработной платы своего сотрудника.

Если проверяемая организация находится на территории, на которую распространяются полномочия судебного пристава-исполнителя, то он сам приедет и потребует предъявить необходимые бумаги. Или же направит требование о представлении документов в структурное подразделение территориального органа ФССП. Поэтому абсолютно не важно, что сотрудник приехал, например, с Дальнего Востока и трудится в Москве, приставы в любом случае могут прийти и проверить бухгалтерию фирмы. Если они выявят какие-либо нарушения Трудового или Налогового законодательства, то о данных фактах они проинформирует территориальные органы Роструда или ФНС с приложением подтверждающих бумаг.

Кроме того, если они решат, что руководитель злостно не исполнял или препятствовал исполнению вступившего в законную силу судебного акта, приставы составят рапорт о наличии признаков состава преступления, предусмотренного статьей 315 Уголовного кодекса РФ. А наказание за такое преступление сурово, вплоть до лишения директора свободы сроком до 2 лет. Поэтому советую точно и своевременно производить удержания по исполнительным документам.